Директор по персоналу компании «Информзащита» Ольга Лобач стала главной героиней телепередачи «HR-директор» на телеканале «ПРО Бизнес». В получасовом выпуске программы она поделилась опытом организации необычных тимбилдингов, тонкостями построения корпоративной культуры и методами удержания ценных специалистов.
Ольга была приглашена на программу не случайно – её богатый опыт выстраивания HR-бренда и организации тимбилдингов лег в основу передачи, посвященной нестандартному подходу к укреплению лояльности сотрудников компаний. Так, Ольга Лобач рассказала, как в компании выстроить собственную корпоративную культуру, и привела несколько успешных кейсов по организации запоминающихся тимбилдингов. Одним из таких, например, стало празднование Дня рождения компании «Информзащита», когда все сотрудники могли сами распоряжаться выделенным бюджетом, и в течение двух месяцев после основного корпоративного праздника отметить это событие дополнительно в своих отделах любым придуманным коллегами интересным способом. За два месяца сотрудникам разных отделов «Информзащиты» удалось прогуляться на теплоходе по Москве-реке, посетить стрелковый тир и даже окончить краткий курс сомелье. Такой небанальный подход к организации предоставил массу удовольствия сотрудникам и дал возможность провести день с пользой и в кругу коллег.
В своем интервью Ольга пояснила, что HR-специалисты, работающие в её службе персонала, всегда стараются учесть тот факт, что в компании больше мужчин, поэтому при организации мероприятий делается акцент на предпочтения мужской аудитории. Так, к примеру, при переезде «Информзащиты» в новый офис было проведено крупное мероприятие в стиле пивной вечеринки, где всех угощали крафтовым пивом и бургерами, и оформление помещения было соответствующим: вместо столов использовались настоящие железные бочки.
«Командообразующие мероприятия – часть корпоративной жизни “Информзащиты”. Одним из таких также стала масштабная весенняя стажировка, в которой приняли участие более 50 студентов из 16 ВУЗов Москвы. Для наших экспертов это стало не только возможностью поделиться своими знаниями с молодым поколением, но и отличной площадкой для создания сплоченной «команды преподавателей». Безусловно, мероприятия такого типа не только объединяют людей, но и позволяют открыть в себе новые возможности и потенциал», – отметила в телепередаче Ольга.
В ходе видеоинтервью Ольга Лобач поведала, что в «Информзащите» работает много разносторонних людей с необычными увлечениями, и удивить их крайне сложно. В этом году в качестве подарка мужчинам на 23 февраля была организована парусная регата, в которой команды нескольких отделов боролись за звание лучших яхтсменов под руководством настоящих «морских волков» прямо в стенах офиса! Организовать это было не просто, но красивый необычный формат и отсутствие подобных хобби у сотрудников действительно впечатлил многих.
В завершение телепередачи Ольга Лобач рассказала, как в «Информзащите» проходят награждения сотрудников, работающих по 10-20 лет, и что их мотивирует так долго работать в одной компании. Полную версию телепередачи смотрите по ссылке: https://www.youtube.com/watch?v=BHhJLu08u-Y